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Publié le (modifié)

Bonjour tous le monde ! :)

Il y a un moment maintenant, j'ai ouvert un sujet dans lequel je vous propose de m'envoyer vos vidéos de magie afin d'en faire une compilation. Étant donné que j'ai eu peu de retour, je renouvelle ma proposition.

Je rappel le principe:

Vous m'envoyez une vidéo de vous en train de faire un tour (attention le son ne sera pas gardé donc privilégiez le visuel), lorsque j'aurais suffisamment de vidéos, j'en ferai une compilation musical avec à chaque fois le pseudo de la personne faisant le tour qui apparaît sur l'écran. Vous n'êtes pas obligé de montrer votre visage.

Thomas m'a donné son accord pour publier par la suite la compilation sur le site de Virtual Magie.

J'attend donc vos vidéos avec impatience ! ;)

Modifié par Maxence MURA
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  • Merci 1

Le Diable me suit de jour et de nuit car il a peur d'être seul.

Pas de pub non magique pour les membres du Cercle VM. Clique ici pour en savoir plus !
Publié le

Je trouve l'initiative très sympa. Étant sur un site de magiciens je trouve intéressant de nous voir en action. Même si certains si tu réfractaires à la vidéo. 

Par contre tu recherches quoi comme type de vidéo ? 

Visuelle j'ai compris, je suppose courte... Et au niveau qualité de l'image ? 

 

  • Merci 1
Publié le

Il n’y a pas de norme au niveau de la vidéo. Cela peut-être une vidéo filmé au téléphone comme avec une caméra professionnel. Peu importe. ;)

Pour le reste oui tu as compris, oui visuelle et pour ce qui est de courte, pas nécessairement même si ça serait mieux.

J’ai déjà reçu quelque vidéos longue ce qui ne m’a pas empêché de les mettre dans la compile. 

  • Merci 1

Le Diable me suit de jour et de nuit car il a peur d'être seul.

Publié le

Je précise pour ceux qui le souhaitent que vous pouvez m'envoyer plusieurs vidéos si vous n'arrivez pas à vous décider. Soit je les mettrais toute (si il n'y en a pas plus de 3) soit je choisirais la meilleure.

Le Diable me suit de jour et de nuit car il a peur d'être seul.

Publié le
il y a 37 minutes, magicarte a dit :

Salut jusqu'à qu'en pouvons nous envoyer les vidés car mon appareil photo est en rad ( RIP nikon coolpix p320).Je devrais en avoir un d'ici une semaine

Ne tkt pas tu as le temps car il n’y a pas de date limite définie. Je ferais le montage quand j’aurais assez de vidéos et on y est pas. ^^

Le Diable me suit de jour et de nuit car il a peur d'être seul.

Publié le
Il y a 4 heures, Maxence MURA a dit :

Ne tkt pas tu as le temps car il n’y a pas de date limite définie. Je ferais le montage quand j’aurais assez de vidéos et on y est pas. ^^

Ça tombe bien. J'ai eu une semaine un peu compliqué et j'espère pouvoir filmer quelque chose dans la semaine. 

Tu espères avoir combien de vidéos?

 

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    • Déclarer un accident du travail (AT) est une démarche essentielle qui protège à la fois le salarié et l’employeur. Contrairement à un arrêt maladie classique, l'AT ouvre des droits spécifiques et une prise en charge renforcée. Voici les principaux avantages, structurés selon les bénéficiaires : Pour le Salarié : Une protection renforcée C’est le salarié qui bénéficie des avantages les plus concrets, tant sur le plan financier que médical. • Prise en charge à 100 % : Les frais médicaux, chirurgicaux, pharmaceutiques et de rééducation liés à l'accident sont pris en charge à 100 % des tarifs de base de la Sécurité sociale, sans avance de frais (grâce à la feuille d'accident). • Indemnités Journalières (IJ) plus élevées : Les IJ versées par la CPAM sont plus avantageuses qu'en maladie ordinaire. Elles s'élèvent à 60 % du salaire journalier de base pendant les 28 premiers jours, puis passent à 80 % au-delà. • Absence de carence : Contrairement à la maladie (3 jours de carence), l'indemnisation débute dès le lendemain de l'accident (le jour de l'accident étant intégralement payé par l'employeur). • Protection contre le licenciement : Le contrat de travail est suspendu. Sauf faute grave ou impossibilité de maintenir le contrat pour un motif étranger à l'accident, l'employeur ne peut pas licencier le salarié durant son arrêt. • Reconnaissance d'une séquelle (Rente) : Si l'accident laisse des séquelles permanentes (Incapacité Permanente Partielle - IPP), le salarié peut percevoir un capital ou une rente viagère. Pour l'Employeur : Sécurité juridique et prévention Bien que cela puisse impacter le taux de cotisation "Accidents du Travail / Maladies Professionnelles" (AT/MP), déclarer l'accident est une obligation légale qui protège l'entreprise. • Respect de la légalité : Déclarer l'accident sous 48h permet d'éviter des sanctions pénales et des amendes administratives. • Limitation des litiges : Une déclaration immédiate et transparente réduit le risque que le salarié n'entame une procédure pour "faute inexcusable" plus tard, en prouvant que l'employeur a pris ses responsabilités. • Analyse des risques : L'accident sert de signal d'alarme. Il permet de mettre à jour le Document Unique d'Évaluation des Risques (DUER) et d'éviter qu'un accident similaire, potentiellement plus grave, ne se reproduise.
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