Aller au contenu
Pas de pub non magique pour les membres du Cercle VM. Clique ici pour en savoir plus !

Jean-Paul BNFLS

Membre
  • Compteur de contenus

    704
  • Inscription

  • Dernière visite

  • Trophée

    1

Messages publiés par Jean-Paul BNFLS

  1. ppffff sans commentaire ! tu avances des chiffres qui ne sont pas fiables (et certainement pas représentatifs) et qui changent d'un message à l'autre ! des analyses comme cela je t en fais autant que tu veux ! !

    En gros tu dis n'importe quoi en avancant des chiffres farfelus !! mdr !! vraiment mdr !!

    FIN DU SUJET POUR MA PART

  2. Je trouve ce message assez déplacé, blessant, voire diffamatoire pour beaucoup de magiciens qui pratiquent la magie en tant qu'amateur....comme si le fait d'être amateur ou professionnel devait générer à l'individu des gênes qui feraient que l'un (l' "amateur" ) passerait sa vie à piller le travail de l'autre en passant son temps à faire des copies (ou photocopies) alors que l'autre (le "professionnel" ) passerait sa vie sans jamais faire une seule copie !!

    Je ne sais pas d'où Mr Alban Rosnay tient ses statistiques (citation : " (...) au prorata de 1 % de ce qu'il possède. ")... mais ces conclusions me semblent peu convenables, hatives et peu fiables... et puis surtout je ne sais pas ce qui a pu motiver un tel message !!

    Monsieur Rosnay je serai curieux de savoir sur combien de magiciens votre étude (que vous semblez présenter comme d'une grande précision ! mdr !) a porté ?

    Je crois deviner que votre spécialité est la magie comique Mr Rosnay !!

    Tous vos propos manquent terriblement de sérieux !

  3. ... ben je trouve qu'on lui fait pas mal de pub à ce grimoire magique ! 3 906 personnes ont à ce jour vus tout ou partie des messages de ce sujet et 106 personnes sont intervenues... il serait juste que Mr Webber offre un abonnement ... gratuit à tous !!! lol !!!

    non ?

  4. Bonjour !

    Je prend donc la suite de PierreS

    Quel est le nom de ce magicien - alors âgé de 39 ans - qui subit un double drame : sa jeune fille qui vient de fêter ses huit ans, depuis seulement 3 jours, décède. A ce drame s'ajoute aussi le décès de son père le même jour que celui de sa fille.

    Qui est ce ?

  5. Salut !

    Commentaires de Mimosa :

    A titre de comparaison, sachez que des grands groupes comme Accor tirent leur bénéfice des tickets restaurants du simple décalage entre le moment où l’entreprise achètent ces titres de restauration et celui où le restaurateur les remet à sa banque, soit deux mois en moyenne.

    Mon commentaire :

    Pas seulement car le groupe qui gère les "tickets restaurants" tirent aussi ses profits d'une commission qui est retenue aux restaurateurs (ou autres personnes habilitées à recevoir les "tickets restaurants"). Ainsi quand un restaurant encaisse 100 euros en tickets restaurants, il perçoit un montant inférieur à 100 euros, la différence étant une commission à la charge du restaurateur.

    Concernant les congés spectacles, sachez que le principe d'une caisse particulière pour la gestion des congés n'est pas une particularité propre aux artistes du spectacle. Sachez que dans le batiment et les travaux publics, ce n 'est pas l'employeur qui règle les congés à son personnel salarié, mais c'est la "caisse de congés payés" (après, bien sûr, que l'employeur se soit acquitté de ses cotisations à la caisse de congés payés). C''est obligatoire dans le bâtiment. Il y a un système de feuille-navette pour que le salarié demande le paiement de ses congés payés à la caisse de congés payés. Le système semble plutôt bien fonctioner. On trouve aussi une caisse chargée de la gestion des congés dans le domaine du trasnport (mais là ce n est pas obligatoire).

    Voilà !

    Maintenant c est aussi aux artistes qui ont acquis leurs droits d exiger leur dû... même si cela doit être long !!

  6. citation : on te verse 10% mais tu ne touches que 8% et quelques !

    RIEN DE SURPRENANT à cela car le montant de l'indemnité de congés payés que verse cette caisse est un salaire BRUT et il est donc normal que le chéque perçu par les prétendants à cette indemnité soit inférieur car la caisse retient différentes charges sociales (Urssaf, caisse de retraite, assedic) qu'elle reversera aux différents organismes. Donc rien de choquant à cela. La fiche de paie des salariés est établie selon ce même principe : Salaire de base + éventuelles primes = salaire brut duquel est déduit différentes charges sociales (Urssaf, Assédic, retraite) pour arriver au net à payer.

    Je ne connais pas le fonctionnement de cette caisse contre laquelle certains semblent se "révolter".

  7. Salut !

    Mais si Thomas...souviens toi d'ARKADIO il a aussi eu un premier prix de manipulation avec Nestor Hato au dernier congrès afap de st étienne et il a aussi eu le prix du public.

    Pour mémoire :

    38ème Congrès Français de L'illusion

    St-Etienne 2004

    7-8-9-10 Octbre

    PALMARES

    Cartomagie : Hayashi : 1er prix

    Micromagie : Guilhem : 3ème prix

    Mentalisme : Jacques Cooper :3ème prix

    Magie comique : pas de prix

    Moins de 16 ans : Armando : 3ème prix - Sébastien Chatel : 3ème prix

    Arts annexes (ventriloquie) :Staislas le magicien : 2ème prix - Roger Alain : 3ème prix

    Grande illusion : Pedro : 2ème prix - Ben et Alex : 3ème prix

    Magie générale :

    Bodiou : 2ème prix - Audeloy : 3ème prix - Miguel Campos : 3ème prix

    Manipulation : Arkadio : 1er prix - Nestor Hato : 1er prix

    Invention perfectionnement : Philipson : 2ème prix - Nourdine le Magicien : 3ème prix

    Prix du public : Arkadio

  8. Salut Jean Philippe !

    Ca va ! ? ...bonjour chez toi !

    je crois qu 'effectivement tu as mal compris...

    l'extrait suivant, provenant du lien indiqué ci-dessus, t'apporteras les explications nécessaires :

    extrait :

    - Cotisation

    . Déclaration et versement des cotisations

    Vous recevez périodiquement un bordereau de déclaration et de versement qui vous permet d’effectuer les déclarations du personnel que vous avez employé au cours de la période d’appel et de calculer le montant de votre cotisation.

    Le bordereau doit nous parvenir dans les quinze jours suivant la fin de la période d’appel, soit au plus tard à la date précisée sur ce document, accompagné du règlement correspondant par chèque bancaire ou postal à l’ordre des CONGES SPECTACLES ou par virement et de l'exemplaire ROSE de tous les certificats d’emploi que vous avez délivrés.

    . Taux

    La cotisation est entièrement à la charge de l’employeur. Son taux est de 14,05 % du 1er avril 2002 au 31 mars 2003.

    Il est porté à 14,45% à dater du 1er avril 2003.

    Mon commentaire :

    A supposer que le taux soit toujours de 14.45 %, je pense que l'employeur quand il déclare 100 euros doit alors payer 14.45 euros. La caisse reversera 10 % en BRUT et déduira la part salariale des charges sociales. Les 4.45 % de différence servent, je pense, à financer les frais de fonctionnement de la caisse de congés payés ?

    Vu aussi sur le site ceci qui apportera des précisions complémentaires :

    Quel est le montant de l’indemnité de congé payé ?

    En application de l’article D.762-8 du Code du travail, le montant de l’indemnité journalière de congé est la base congé journalière moyenne perçue au cours de la période de référence.

    Le montant brut de l’indemnité de congé correspond à 10 % de la base congé déclarée au cours de la période de référence.

    Si le salarié a travaillé moins de 24 jours ou cachets, il bénéficie d’une indemnité dont le montant brut est égal à

    10 % de la base congé déclarée au cours de la période de référence.

    Les parts salariales des charges sociales et fiscales sont déduites pour obtenir le net à payer.

    Le mieux serait peut être de demander à un représentant de cette association qui gère les congés de venir ici apporter des précisions ?

  9. vu sur le site "Les congés spectacles" ceci :

    Pour les Congés Spectacles, la période de référence des congés payés va du 1er avril d'une année au 31 mars de l'année suivante (article R.223-1, alinéa 2 du Code du travail).

    Le salarié occupé par une entreprise adhérente a droit à un congé payé déterminé conformément aux articles L.223-2 et suivants du Code du travail s'il justifie d'un minimum de quatre semaines d'engagement ou de vingt-quatre cachets au cours de la période de référence. Il perçoit alors une indemnité journalière de congé dont le montant est calculé selon les dispositions de l'article D.762-8 correspondant à 10 % de la base congé déclarée au cours de la période de référence.

    Le salarié lié par contrat à durée déterminée qui a travaillé moins de vingt-quatre jours ou pour moins de vingt-quatre cachets au cours de la période de référence perçoit une indemnité dont le montant brut est égal à 10 % de la base congé déclarée au cours de la période de référence.

    Leur site est ici : http://www.conges-spectacles.com/congesspectacle/jsp/index.jsp

×
×
  • Créer...